QS-Ingenieur

Beschreibung

Wir wachsen und möchten QA Engineer einstellen, der unsere Kernwerte verkörpert: People First, Customer Obsession, Strive for Excellence und Integrity.

Über Claroty:   

Claroty hat es sich zur Aufgabe gemacht, cyber-physisch in Industrie-, Gesundheits-, Handels- und öffentlichen Sektorumgebungen zu sichern: das erweitertes Internet der Dinge (XIOT). Die Claroty -Plattform lässt sich in die bestehende Infrastruktur der Kunden integrieren, um eine vollständige Palette von Kontrollen für Transparenz, Expositionsmanagement, Netzwerkschutz, Bedrohungserkennung und sicheren Zugriff bereitzustellen. Unsere Lösungen werden von über 1,000 Organisationen an Tausenden von Standorten auf allen sieben Kontinenten bereitgestellt.

Claroty hat seinen Hauptsitz in New York City, mit Mitarbeitern in Nord- und Südamerika, Europa, Asien-Pazifik und Tel Aviv. Das Unternehmen ist weithin als Branchenführer im Bereich des Schutzes von cyber-physisch -Systemen anerkannt, mit Unterstützung der weltweit größten Investmentfirmen und Anbieter industrieller Automatisierung sowie der Anerkennung von KLAS Research als Best in KLAS for Healthcare IoT Security, der Deloitte Technology Fast 500, der Forbes Cloud 100 und der Fortune Cyber 60. 

Über das Engineering-Team 

Die Abteilung Claroty Engineering (F&E) ist eine Gruppe talentierter Ingenieure mit Spezialgebieten wie BE, FE, DevOps, QA und Automatisierung, die aus einer Vielzahl von Hintergründen und Organisationen mit starker Erfahrung und Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Cybersicherheit stammen.

Unsere Ingenieure verwenden die modernsten Technologien, die für die Herstellung unserer Produkte verfügbar sind – von Kafka bis K8s, Spark und den neuesten Workflows von React/Angular, AWS Lambdas & Argo und vielen anderen –, um die schnellste und qualitativ hochwertigste Lieferung an unsere Kunden zu gewährleisten.

Wir lösen einige der komplexesten technischen Herausforderungen in der heutigen Branche – von umfassenden Aktivitäten auf Betriebssystemebene über Netzwerkverkehrsanalysen, Big-Data-Analysen, Mandantenarchitektur und Design und Implementierung begrenzter Ressourcen bis hin zu anspruchsvollen UX-Konzepten.

Verantwortlichkeiten

Als QS-Ingenieur haben Sie folgende Auswirkungen:

• Anforderungsanalyse: Analyse von Anforderungen und Akzeptanzkriterien für neue Funktionen und Softwareverbesserungen, um Klarheit und Durchführbarkeit zu gewährleisten 
• Testfallmanagement: Definieren, Analysieren und Ausführen von Testfällen, enge Zusammenarbeit mit Teammitgliedern, um zu validieren, dass alle Akzeptanzkriterien erfüllt sind. Zusammenarbeit mit einem Automatisierungsteam zur Analyse von Testautomatisierungsberichten und -protokollen.
• Pflege der Testdokumentation: Beitrag zur Entwicklung und Pflege der Testdokumentation, einschließlich Testpläne, Fälle und Berichte.
• Fehlerverfolgung: Verwalte Fehler und Bugs über das Fehlerverfolgungssystem, validiere Korrekturen und überwache den Fortschritt.
• Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und F&E für effektive Entwicklung und Tests.

Anforderungen

Was brauchen Sie, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein?

• Erfahrung: 2+ Jahre in QA-Prozessen und Testmethoden, insbesondere für webbasierte Plattformen
• Vertrautheit mit Standard-QA-Methoden, Softwarestandards und -Prinzipien
• Erfahrung in Client-Server-, Web- und Funktionstests
• Fähigkeit, Automatisierungsberichte und -protokolle zu untersuchen
• Erfahrung mit der Erstellung klarer Testpläne - STP, STD & STR 
• Starker Teamplayer mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, fließend Englisch, in der Lage, eine klare technische Dokumentation zu erstellen
• Außergewöhnliche Liebe zum Detail und starke analytische Fähigkeiten
• Starkes Verständnis des Agile/Scrum-Entwicklungslebenszyklus
• Bewährte technische Problemlösungsfähigkeiten

Warum Claroty? Unsere Kultur und Vorteile: 

• Claroty ist ein Unternehmen, das Menschen an erste Stelle setzt. Angesichts der starken Bindungen im Team glauben wir daran, persönliche Pflege und Unterstützung gegenüber der Arbeit zu priorisieren, und sind zuversichtlich, dass die Ergebnisse aus einem harmonischen Umfeld resultieren. Wir feiern berufliche und persönliche Erfolge, die sich der Förderung eines vielfältigen und integrativen Raums verschrieben haben. 
• Arbeitsumfeld – Wir haben einen dynamischen Startup-Ansatz beibehalten, um unsere Ziele zu erreichen. Jeder kann neue Ideen einführen, an der Entscheidungsfindung teilnehmen und schnell und iterativ daran arbeiten, etwas zu bewirken, vom Aufbau neuer Produktfunktionen bis zur Implementierung neuer Prozesse, die das Unternehmen besser und effektiver machen können. Dies zeigt sich in unseren agilen Softwareentwicklungs-Lebenszyklus-Methoden, dem sofortigen Feedback aus dem Außendienst und unserer starken Verbindung zu unseren Kunden.
• Stabilität, wir zeigen in den letzten Jahren kontinuierliches Wachstum, haben mehr als 700M USD von erstklassigen Investoren erhalten, wir haben erstklassige Vorstandsmitglieder und unsere Produkte werden weltweit verkauft, über 1000 Kunden. 
• Wir kümmern uns um Ihre Entwicklung. Bei Claroty legen wir Wert auf Exzellenz und halten hohe professionelle und ethische Standards aufrecht. Wir fördern das Karrierewachstum und die Erforschung innerhalb des Unternehmens, unterstützt durch halbjährliche Leistungsbeurteilungen, Feedback-Sitzungen und individuelle Entwicklungsplanung, ergänzt durch professionelle Kurse.
• Wir glauben an Transparenz und Offenheit. Aus diesem Grund halten wir regelmäßig Firmenveranstaltungen, Town-Hall-Meetings und „Coffee with the CEO“-Sitzungen ab. Wir führen auch Round-Table-Sitzungen und Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit durch, um einen Überblick darüber zu behalten, was für unsere Teammitglieder am wichtigsten ist, und unsere Kultur so gut wie möglich zu gestalten. 
• Während wir physische Büros in New York, Tel Aviv, London und Singapur haben, begrüßen wir auch eine hybride Arbeitskultur. Diese Flexibilität ermöglicht es uns, einen vielfältigen Talentpool zu nutzen und ermöglicht es unseren Teammitgliedern, auf eine Weise zu arbeiten, die ihren individuellen Vorlieben und Umständen entspricht.  
• Wir wissen, wie wichtig es ist, eine gesunde Work-Life-Balance aufrechtzuerhalten. Wir bieten ein halbjährliches „ClaroBreak“, ein unternehmensweites, langes Wochenende, damit wir alle ruhen, neue Energie tanken und Zeit mit unseren Lieben verbringen können.

Claroty ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, um ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld für alle zu fördern. Wir empfehlen Bewerbungen von Kandidaten mit ALLEN unterschiedlichen Hintergründen, und spezielle Unterkünfte sind auf Anfrage in allen Auswahlphasen verfügbar.

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